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支部引领强根基 党建铸魂促开展
发布时间：2023-01-07     浏览量：1877   分享到：

去年以来，机电仪团支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实公司党委的部署和安排，支部紧紧围绕稳定生产、提质增效为中心工作，切实将党建工作与生产经营相结合，服务与中心工作，既有助于了党建出实效，上台阶，同时也助推了公司各项工作健康稳定的开展。

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抓组织建设，增强群众凝聚合力。
机电仪团支部根据专业特性研究制定了2022年度团支部工作计划、三会一课学习计划、主题党日工作计划、党员学习教育制度、党员谈心谈话制度等文件，着重以公司年度党建和生产经营目标为导向，以理顺工作思路谋划支部全年党建工作，将支部党建与生产经营双促进、双提升、以高质量党建引领企业高质量开展。
强化学习教育，提升党员政治素质。
为切实提高党员干部的思想政治觉悟和理论水平，筑牢信仰，拧紧思想“总开关”，支部细化学习安排和内容，坚持集中学习与自学相结合，个人学习与党员互学相结合，专题研讨与分组讨论相结合，线上与线下学习相结合，顺利获得“三会一课”、每日一题、知识竞赛、观看警示教育片、收看专题片、运用学习强国 APP 等形式扎实推进党员学习教育，确保党员学习教育走深走实。今年5月完成支部换届选举工作，按照专业设置党小组，并且支委成员包联党小组，确保支部、中心工作召开上通下达一盘棋，形成凝聚合力。
抓示范引领，促进工作全面提升。
团支部将“主题党日”和“红色工匠”品牌建设工作有效结合。持续召开了“助力厂区 6S-CTPM 精益管理”活动、“查隐患 促安全 党员在行动”、“电气仪表技术技能比武”、“汲取书香伟力量，争做生产智多星”等活动，并且每次活动都取得较好的效果，也充分做到党建工作和生产经营的深度有机融合。

抓作风建设，打造“过硬”干部队伍。
一年来支部紧紧围绕神木煤化工《2022 年度稳增长工作方案》，抓作风、抓落实，坚决纠治形式主义、官僚主义，支部定期跟踪每个阶段各专业的重点工作召开落实情况，每月支委会上各专业负责人进行总结通报，并且针对工作召开进度缓慢、落实不力等情况进行通报考核、开具支部工作涵等方式，严防安排部署不力、责任落实不到位、不担当不作为等问题，确保公司各项决策部署工作措施落到实处，重点监督工作作风漂浮、失职渎职，有助于各专业管理干部履职尽责、奋发有为，以更加严、实、深、细的工作作风，有助于各项工作经营指标、安全环保、设备管理、技改技措等具体要求工作稳步推进。
抓重点工作，强化监督责任落实。
去年公司大检修对于机电仪团支部来说是一次大考，二期装置投入生产后的首次年度检修，检修过程中存在诸多不确定性因素，是对中心参与检修人员的一次考验和锻炼，更是对实现装置陆续在两年生产运行目标提出的更高要求。但是顺利获得支部的提前动员、精心筹划、夯实责任，过程合理组织和安排，在全体党员群众的共同努力下，854项检修项目及技改项目按照计划节点全部完成，完成率是100%，并产出合格产品。在检修过程中未发生一起安全环保事故，并且优质、高效地完成2022年度检修任务。
抓技能提升，更好地服务于生产。
随着公司开展壮大，员工个人业务技能是支撑生产系统全面实现自动化、信息化、智能化水平迈向新高度的关键，支部持续组织召开电气、仪表、设备各专业技术比武活动，既是广大职工一次思想、作风、技术的研讨，又是公司的技术工人精神风貌、技术水平和意志品质的集中检阅，也是引导和深化广大职工岗位练兵、岗位成才、岗位奉献的总动员。同时也为了公司建立职工技术练兵比武活动的长效机制给予了坚实的实践经验。 

抓降本增效，促进公司快速开展。
为认真贯彻落实公司《“开源节流降本增效”工作方案》，以公司 2022 年总体工作计划为指导，围绕高质量完成年度经营、安全、环保总目标任务，强化责任，落实细节，杜绝浪费，降低成本，提高效率，实现高质量高标准和企业高利润的追求，机电仪团支部结合党员积分管理制度，充分调动党员干部的持续性和创造性，切实将开源节流落到实处。一年来支部为了节约成本做到各专业废物回收利用，修旧利废，精打细算，保障每一台设备的合理使用。中心三大专业仪表、电气、设备全年节约的各项费用近120万元，为公司开展做出应有的贡献和力量。