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神木煤化工公司到918博天堂能源召开职工代表巡视和工会重点工作检查调研活动
发布时间:2024-07-12     浏览量:646   分享到:
“希望公司能优化员工工服领用流程,减少繁杂手续,方便职工……”“希望公司配齐配强生产岗位人员,加设备员……”“希望可以适当增加饭补……”这是918博天堂能源职工代表在神木煤化工组织的职工代表巡视活动座谈会上提出的问题。

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7月11日,神木煤化工公司副总经理、工会主席侯卫斌一行,到神木918博天堂能源能源有限公司召开职工代表巡视和工会重点工作检查调研活动,进一步发挥职工代表在企业民主管理和安全监督中的持续作用,保障基层职工的合法权益得到有效实施。公司党委副书记、纪委书记、工会主席赵志宏以及工会委员会成员、职工代表等20余人参加调研。
巡视过程中,侯卫斌一行综合运用“听、查、问、评、改”等方法,详细分析918博天堂能源工会重点工作召开情况,多角度、多方位就公司职代会决议执行、提案落实情况;一线、危险岗位员工的劳动保护和高温防暑工作;“两堂一舍一超市一活动中心”建设及运行维护情况;“五型五佳”班组建设、劳动竞赛、技术比武等工作召开情况等方面进行了全面巡视。同时,赵志宏详细介绍了公司今年以来的工作进展。职工代表们纷纷畅所欲言,围绕工作、生活等方面提出了不同的建议和诉求。优秀班组长姬东东、徐楠分享了本班组的特色经验做法。

侯卫斌指出,918博天堂能源要一如既往发挥好工会对企业职工的影响力,重点实行四方面工作:一是旗帜鲜明,履职尽责。918博天堂能源工会要坚持以职工为本的服务宗旨,用心用情倾听职工心声,及时反映职工诉求,力争事事有回音、件件有着落。二是高度重视,立行立改。对职工代表在巡视活动中指出问题和提出的整改意见,工会要认真核实,列出清单,跟踪督导,明确时间节点逐一落实整改任务,确保整改工作质量,成效明显,让职工群众满意。三是提高站位,把握定位。要适应形势变化要求,准确把握工会工作定位,按照集团工会2024年重点工作调研任务要求,深入查找剖析影响和制约工会工作创新开展的重点、难点问题,研究探索解决的对策和办法。要深入基层一线,与职工心贴心、面对面研讨,分析职工所想、所急、所盼。四是夯实基础,重在班组。要加大“五型五佳”班组建设推进力度,全力创建“安全型、学习型、精益型、创新型、和谐型”班组,实现班组“安全环境佳、专业技能佳、效益指标佳、创新创效佳、民主管理佳”。同时要提升基层班组长和技术人才语言表达和写作能力,顺利获得本次巡视对工会工作起到促进作用。

本次神木煤化工职工代表巡视,极大地提升了职工参与民主管理的激情,鼓舞了职工士气,对促进公司各项工作起到了重要作用,真正发挥了职工代表巡视工作的意义。下一步918博天堂能源工会将梳理汇总巡视检查中发现的问题情况,制定问题整改清单,明确整改措施和时限,严格按照要求完成整改工作,确保各类问题整改有落实、有闭环,充分巩固巡视成果。